Ярская территориальная администрация

Официальный сайт органов местного самоуправления Ярской территориальной администрации администрации Новооскольского городского округа
 11 Май 2021 08:19

Памятка о сроках сдачи отчетности

Памятка о видах отчетности в ПФР

и сроках её предоставления в 2021 году.

Сведения о застрахованных лицах по форме СЗВ-М представляются ежемесячно не позднее 15-го числа месяца, следующего за отчетным периодом - месяцем. Если последний день срока приходится на выходной или нерабочий праздничный день, то днем окончания срока считается ближайший следующий за ним рабочий день.

Работодатель обязан предоставлять сведения по форме СЗВ-М о каждом работающем у него застрахованном лице, включая работников, заключивших договоры гражданско-правового характера, предметом которых являются выполнение работ, оказание услуг, договоры авторского заказа, договоры об отчуждении исключительного права на произведения науки, литературы, искусства, издательские лицензионные договоры, лицензионные договоры о предоставлении права использования произведения науки, литературы, искусства, в том числе договоры о передаче полномочий по управлению правами, заключенные с организацией по управлению правами на коллективной основе. Отчетность необходимо сдавать за всех работников, включая и тех, кто находится в отпуске без сохранения заработной платы, декретном отпуске или в отпуске по уходу за ребёнком.

В 2021 году последними датами сдачи отчетности по форме СЗВ-М являются:

за апрель 2021 г. - 17 мая 2021 г.;

за май 2021 г. - 15 июня 2021 г.;

за июнь 2021 г. - 15 июля 2021 г.;

за июль 2021 г. - 16 августа 2021 г.;

за август 2021 г. - 15 сентября 2021 г.;

за сентябрь 2021 г. - 15 октября 2021 г.;

за октябрь 2021 г. - 15 ноября 2021 г.;

за ноябрь 2021 г. - 15 декабря 2021 г.;

за декабрь 2021 г. - 17 января 2022 г.

Сведения по форме СЗВ-СТАЖ страхователем предоставляются ежегодно не позднее 1 марта года, следующего за отчетным годом (за исключением случаев, если иные сроки предусмотрены настоящим Федеральным законом), о каждом работающем у него застрахованном лице (включая лиц, заключивших договоры гражданско-правового характера)

за 2020 год – 01 марта 2021 г.;

за 2021 год – 01 марта 2022 г.;

Сведения по форме СЗВ-ТД (о трудовой деятельности) страхователем предоставляются:

в случаях приема на работу и увольнения зарегистрированного лица - не позднее рабочего дня, следующего за днем издания соответствующего приказа

в случаях перевода на другую постоянную работу, подачи зарегистрированным

лицом заявления о продолжении ведения страхователем трудовой книжки в

соответствии со статьей 66 Трудового кодекса Российской Федерации либо о предоставлении страхователем ему сведений о трудовой деятельности в соответствии со статьей 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации - не позднее 15-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором имели место перевод на другую постоянную работу или подача соответствующего заявления

В случае удержания из заработной платы наемных работников (участников программы государственного софинансирования пенсионных накоплений), дополнительных страховых взносов на накопительную пенсию, страхователь не позднее 20 календарных дней со дня окончания квартала представляет реестры по форме ДСВ-3:

За 1-й квартал 2021 года – до 20.04.2021 г.;

За 2-й квартал 2021 года – до 20.07.2021 г.;

За 3-й квартал 2021 года – до 20.10.2021 г.;

За 4-й квартал 2021 года – до 20.01.2022 г.;

Обращаем внимание!

При обнаружении в представленных страхователем индивидуальных сведениях ошибок, страхователю вручается уведомление об устранении в течение пяти рабочих дней имеющихся ошибок и несоответствий лично под расписку, или уведомление направляется по почте заказным письмом или передается в электронном виде по телекоммуникационным каналам связи. Нарушения указанные в Уведомлении, должны быть устранены в течение пяти рабочих дней.

За непредставление в установленные сроки индивидуальных сведений о каждом застрахованном лице, либо представление неполных (недостоверных) сведений о застрахованных лицах, страхователь несет ответственность в соответствии со статьей 17 Федерального закона от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования"

За нарушения установленных сроков и правил подготовки отчетности предусмотрены штрафы: 500 рублей – за каждого работника, данные о котором были направлены с опозданием, оказались недостоверными или не были представлены.

Страхователь штрафуется и за несоблюдение порядка представления сведений в форме электронных документов. Сумма финансовой санкции – 1000 рублей.

При неуплате наложенных штрафов взыскание осуществляется в судебном порядке с учетом судебных издержек.

Более подробно с нормами составления отчетности можно ознакомиться на официальном сайте ПФР pfr.gov.ru в разделе «Страхователям», а также по телефону горячей линии ОПФР по Белгородской области 8 (4722) 30-69-67, 8 (800) 600-03-41.

Социальная доплата до уровня прожиточного минимума пенсионера

Всем неработающим пенсионерам, у которых общая сумма материального обеспечения не достигает величины прожиточного минимума пенсионера в регионе его проживания, устанавливается федеральная социальная доплата пенсии до величины прожиточного минимума.

При подсчете общей суммы материального обеспечения неработающего пенсионера учитываются суммы следующих денежных выплат:

- пенсий;

- срочной пенсионный выплаты;

-дополнительного материального обеспечения;

-Ежемесячной денежной выплаты ( в том числе стоимость набора социальных услуг)

- иных мер социальной поддержки, установленных законодательством субъектов РФ;

Цель – не допустить нарушений пенсионных прав жителей области!

Уважаемые работодатели и жители

города Новый Оскол и Новооскольского района!!!

Управлением ПФР в г. Шебекино Белгородской области (межрайонное) проводится большая работа по повышению уровня пенсионного обеспечения жителей нашей области.

Первым шагом для правильного учёта пенсионных прав граждан является своевременное представление работодателями достоверных сведений персонифицированного учета (отчетность по формам СЗВ-М, СЗВ-СТАЖ, СЗВ-ТД).

Большинство работодателей Новооскольского района, в том числе такие как АО "ПРИОСКОЛЬЕ", ОГАПОУ "НОВООСКОЛЬСКИЙ КОЛЛЕДЖ", ЗАО "НОВООСКОЛЬСКИЙ КОМБИКОРМОВЫЙ ЗАВОД" и очень многие другие ответственно относятся к своим обязанностям и не допускают нарушений пенсионных прав своих сотрудников, своевременно и в полном объеме представляя необходимые сведения в Пенсионный Фонд РФ.

К сожалению, не все страхователи своевременно, качественно и в полном объеме представляют предусмотренную законодательством отчетность.

В первом квартале 2021 года Управлением ПФР в г. Шебекино Белгородской области (межрайонное) применено более 49 штрафов за нарушение закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учёте в системе обязательного пенсионного страхования» на общую сумму 0,1 млн. рублей.

Особую обеспокоенность вызывают работодатели, систематически нарушающие сроки и порядок представления достоверных сведений персонифицированного учета, к которым относятся и организации бюджетной сферы.

Добросовестная работа бухгалтерских и кадровых служб организаций, отвечающих за представление сведений персонифицированного учета, позволит избежать негативных последствий:

- обеспечить своевременную индексацию пенсий пенсионерам,

- учесть в полном объеме пенсионные права сотрудников,

- избежать дополнительных расходов на оплату штрафных санкций, обращений и жалоб, связанных с несогласием по применению санкций,

- привлечение к административной ответственности должностного лица.

Еще раз хотелось бы обратить внимание – задача Пенсионного фонда РФ не привлечение к ответственности и наказание, а недопущение нарушений!

Работодатели!!! Призываем Вас совместными усилиями обеспечить своевременный учет пенсионных прав жителей нашего района и выплату пенсий с учетом индексации!

Со всеми изменениями законодательства и правилами представления отчетности можно ознакомиться на официальном сайте ПФР pfr.gov.ru в разделе «Страхователям», а также по телефону горячей линии ОПФР по Белгородской области 8 (4722) 30-69-67, 8 (800) 600-03-41.


Дата последнего изменения: 11 Май 2021 08:23